HEY TÚ, EMPRESARIO, ¿QUIÉN DIJO QUE TU DEBES SER EL MÁS INTELIGENTE DE TU EQUIPO?

El cambio es inevitable, ¿eres víctima de las circunstancias o tú manejas el cambio?. ¿Cómo crecer, cuando todo se ve más complicado que nunca?, agregar más personal a la nómina y buscar nuevos clientes parece ser el peor escenario vs hacer el negocio más pequeño, el equipo no se comunica adecuadamente, “radio pasillo” invade los…

¿Ya cumples con la NOM-035?, Evita multas de hasta $500,000 pesos

Recuerda es obligatoria y entró en vigor el 23 de octubre del 2019 ¿De qué trata la NOM-035-STPS-2018? La Norma Oficial Mexicana NOM-035-STPS-2018, Factores de riesgo psicosocial en el trabajo, identificación, análisis y prevención, se trata de un requerimiento normativo que establece los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así…

EL CAMINO A LA MEDIOCRIDAD LABORAL DE MÉXICO. LA ESTRATEGIA DE MÉXICO ES «EL ALUMNO NO DEBE SUPERAR NUNCA AL MAESTRO»

El día de ayer descubrí algo que me causó tremenda sorpresa y tristeza a la vez. La Secretaria de Educación Publica (SEP) de México ha decidido bajar los niveles de estándares pensando que es una buena idea no permitir que los alumnos reprueben a través de su “Respaldo académico del acuerdo 648” (http://www.consultasrodac.sep.gob.mx/cartilla/pdf/Teoria_Reprobacion_648.pdf, 2012), pero…

Menos significa más

POR VERNE HARNISH Y RONY ZAGURSKY Menos prioridades – menos personas – menos en las escuelas – menos clientes. Menos es más, tanto en los negocios como en la vida. Acumular activos, prioridades, tareas por hacer, personal, clientes y productos, solo complica más las operaciones. Hay ocasiones que nos debemos detener a analizar qué es…